为了完善企业管理制度，建立企业人事及薪酬管理体系，推动企业逐步走向制度化管理。同时结合公司实际情况，特制订《劳动人事管理制度》和《薪酬福利制度》。制度从二Ｏ一五年一月十日开始实行，望公司各部门全体员工认真学习并按制度实行。在执行过程中如有存在问题，请及时书面上报公司综合办。

特此通知！

二Ｏ一五年一月十日